bissniss.se Svensk internet business

Arbetsförmedlingen har snabbutbildat och anställt en mängd jobbcoacher.

Detta är säkert trevligt för de som kommer till arbetsförmedlingen och man minskar ju arbetslösheten genom att dessa jobbcoacher inte längre är arbetslösa, men i övrigt ger det ju inte fler jobb.  I bästa fall kanske man kan styra vilka som får jobb, genom att erbjuda jobbcoaching till en viss åldersgrupp, men genom att höja ansökningskompetensen ger ju inte fler jobb att söka.

Det som däremot ger jobb är ju att satsa på att fler ska kunna starta företag. Det lyfter både den som startar företaget från arbetslöshet och även eventuella personer som denna kan komma att anställa.

Linked In. Yrkesnätverket Linked In har funnit sedan början av 2000-talet, men har fått extra fart sedan Facebook slog igenom. Linked In kan närmast beskrivas som just ett professionellt Facebook.
Det används främst för att knyta jobb­kontakter, hitta samarbetspartern och för rekrytering. Här matar du in alla dina tidigare jobb och prestatationer och knyter kontakter med kunder, gamla kolleger etc. Lägg gärna lite tid på din profilsida, och försök få gamla arbetsgivare och kolleger att skriva rekommendationer.

Används av många män som garanterat kan det här med att odla sina kontakter för framtida bruk.

Shenet. Nätverk som arrangerar träffar och mingel, startat av entreprenören Maria Forssen. www.shenet.nu.

Driftig.nu. För kvinnliga entreprenörer och företagare. Gratis. www.driftig.nu

Elwira. För kvinnliga företagare i Västsverige. www.elwira.se

Lunchnätet, The Lunch Network. Kvinnligt lunchnätverk med verksamhet i Stockholm, Göteborg, Genève och London. Mycket medie- och pr-folk. Bra för att hitta samarbetspartner. www.freewebs.com/lunchnet

Nätverket Göran. Har både mentor­program och nätverksträffar. Drygt 900 medlemmar. www.natverketgoran.com

Business In Heart. Stockholmsbaserat nätverk med frukostmöten och utbildningar. www.businessinheart.com

Magma. Mest yngre kvinnor, småföretagare inom kultursektorn som är öppet för alla. www.magmagroup.net

Women In Progress. Mentorsprogram och frukostmöten för kvinnliga chefer, projektledare, specialister och egna företagare. womeninprogress.se

Barbros Best and Brightest. Talangfulla kvinnor får kontakt med New York-svenskan Barbro Ehnboms nätverk. www.barbrosbestandbrightest.com

Wiminvest. Erbjuder talangutvecklingsprogram för kvinnor. www.wiminvest.se

Bizwoman. Nätverk med cirka 11 000 medlemmar som erbjuder ledarskapskurser. www.bizwoman.nu

Kvinnokompetensen. Utbildningar för karriärsugna kvinnor på alla nivåer. Har även en databas där man kan lägga in cv. Anna Eliasson Lundquist driver också en rekryteringsfirma. www.kvinnokompetensen.com

Necto. Före detta studenter på Handelshögskolan som stöttar varandra i karriären. www.necto.se

Nätverk Affärskvinnor. Handelskammarens nätverk för kvinnor som kommit en bit i karriären. Handelskammaren har också ett nätverk för unga affärskvinnor, 25–30 år. www.chamber.se/affarskvinnor.aspx

Q80. Ett av Sveriges äldsta kvinnliga nätverk som startade 1980. Ordnar seminarium och erbjuder också mentorprogram. www.q80.nu

Klara K. Nätverk med föreläsningar, böcker och mingel. Anna Cederquist och Susanne Özmete driver sajten. www.kontaktkompaniet.se

Ruter Dam. Det kanske mest kända mentorprogrammet utser varje år Årets Ruter Dam. Grundaren Gunilla Arhén har hållit på länge och vill bidra till fler kvinnliga chefer på höga nivåer i större företag.
Svenska kvinnors Europanätverk. Mestadels folk inom politik och förvaltning. Har som mål att öka kvinnorepresentationen i EU:s beslutande församlingar. www.ruterdam.com

Novare. Erbjuder managementprogram för kvinnor. www.novare.se

Hilda. Advokatsamfundets nätverk för kvinnliga jurister med både lunchmöten och mentorprogram. www.advokatsamfundet.se

Womentor. Karriärutvecklingsprogram för IT- och telekombranschen. www.womentor.se

Lova. Nätverk för kvinnliga logistiker, drivs av Schenker. www.schenker.se

Women on the Board. Öhrlings PWC:s utbildning för kvinnliga styrelseledamoter. www.pwc.com

Win. Ett professionellt nätverk som startades 2004. Syftet är att ordna en plattform där kvinnor kan ta kontakt och etablera relationer som gynnar karriär och affärs­verksamhet. www.w-i-n.se

Styrelsekvinnor.com. Ansök om medlemskap och du får lägga in din profil i en databas. Hit kan valberedningarna vända sig för att hitta kvinnor till sina styrelser. styrelsekvinnor.com

Även som anställd är det ca 25 procent av cheferna som jobbar hemifrån istället för att ta ut ersättning för vård av sjukt barn.  En undersökning visar att 30 procent av de kvinnliga cheferna och 21 procent av manliga chefer jobbar hemifrån mycket eller ganska ofta i stället för att ta ut ledighet för vård av barn, vab.

Unionens förbundsordförande Cecilia Fahlberg föreslår t.ex. att alla företag ska betala föräldralön utöver föräldraersättningen från försäkringskassan för att öka jämställdheten i arbetslivet. Så fel ute hon är.  Att låta företag betala utan att få något jobb gjort är naturligtvis inte rätt väg att gå om man vill gynna anställningen av småbarnsföräldrar. Istället ska man naturligtvis se till att företagaren får en ersättare till den som är borta utan att behöva betala, t.ex. från arbetsförmedlingens pool av arbetslösa. Så enkla lösningar det kan finnas ibland. Jag bjuder på denna. Men ange källan.

En ny säsong av robinsson har dragit igång.  Programmet är lite långsamt för att vara riktigt intressant men det är roligt att se hur gruppdynamiken utvecklas. Tyvärr blir den ju väldigt vinkad av vad tv-kamerorna väljer att visa. En kombination av robinsson och big brother kanske vore intressant. Men skulle naturligtvis bli ännu långsammare att följa. Det jag reflekterade över när jag såg programmet var iaf. att när deltagarna presenterades var det med namn och yrke. Men de som var företagare var bara angivna som just företagare. Inte vad de sysslade med. Det är ju som att på de övriga ange att anställd som yrke. Vidare är det intressant att se hur man bedömer någon efter vilken yrkestitel de har.  Iallafall jag får en positiv bild av de som har titeln företagare trots att man inte får veta vad de sysslar med eller hur framgångsrika de är. Men om de lyckas försörja sig på heltid som företagare vet man iallfall att de är drivna, kompetenta och kunskap inom en rad områden som är ett krav för att vara framgångsrik egen företagare.  Även om man inte sköter bokföring, marknadsföring etc. själv så krävs det mycket kompetens för att välja det som fungerar.

1 Visa kunden att han/hon är viktig. Skicka tackbrev, offerter och överenskommelser så snabbt du kan till kunden. Att vara snabb i all kommunikation visar respekt för kunden.  En tumregel kan vara att alltid ge svar inom 48 timmar.

2 Lova bara det du kan hålla. Gör alltid det du lovat att göra. Det gäller både dig själv och kunden.

3 Gör en plan. Vart vill du komma med mötet eller telefonsamtalet? Vilket är det nästa steget i kundens köpprocess?  Eftersom det är du som säljare som ska driva mötet är det bra att göra en plan för vad du vill att ni ska komma fram till.

4 Börja med en fråga. Det kan vara bra att börja med en fråga på kundmötet för att få en fokuserad och bra start. Bestäm  i så fall i förväg vilken fråga du ska ställa.

5 Boka kundmöten tidigt eller sent. Bästa tiden för att boka kundmöten är tidigt på morgonen, vid klockan 8, eller senare på eftermiddagen runt 16. För kundens del är han eller hon avslappnad och för din del kan det vara bra att komma ifrån tidigt. Gör det också tydligt hur länge du tänkt hålla på. Glöm inte heller att kontrollera hur mycket tid kunden har så att mötet inte blir stressigt. Om det är en upptagen kund kan du ange en exakt tid, t.ex.  ”Har du 25 minuter över för ett möte som kan öka er försäljning…”

6 Sätt upp en regel för hur många kundmöten du ska boka in per dag. t.ex. att boka två nya kundmöten per dag och ge dig själv någon belöning när du klarat av detta. Tänk långsiktigt i din mötesplanering.

7 Ta ansvar för ditt arbete. Skyll inte ifrån dig. Hitta inte på undanflykter eller skylla på otur, att chefen inte förstår eller att de produkter han/hon säljer är för dåliga.

8 Skapa en känsla av brådska. Om du ser till att saker händer, blir det lättare för kunden att agera.
Sätt upp deadlines och milstolpar.  Driv på genom att ge kortare betänketid.

9 Lär dig presentationen utantill så att du inte är en beroende av en powerpointpresentation utan att denna kan användas som stöd. Säljpresentationen blir mer levande om du kan exemplifiera med kundcase.
Det är alltid mer intressant för kunden att höra om hur andra kunder använt dina produkter eller tjänster än att lyssna på tekniska produktpresentationer.

10 Få kunden att lova något. För att få ett avslut på affären är det alltid bra att få kunden eller den potentiella kunden att lova något.

Ibland kanske det kan låta som att vi vill skrämma bort folk från företagande genom att peka på alla de nackdelar som finns med att vara företagande jämfört med att vara anställd, med de regler och den samhällsstruktur vi har idag. Så är naturligtvis inte fallet utan vi vill peka på denna snedvridning och jobba för att det ska bli lättare att driva en egen verksamhet. För det är ju detta vi brinner för. För fördelarna är många. Den främsta är naturligtvis frihet. Frihet att göra det man vill när man vill på det sätt man vill. Om man en månad vill jobba mindre kan man göra det. Antagligen tjänar man då mindre men det går faktiskt att både överleva och leva på en lön som är mindre än en normal löntagares. Även om det är orimligt att en företagare ska göra det trots att den arbetar mer än en löntagare. En annan fördel är att man kan trappa ner istället för att helt gå i pension vid en viss ålder. Kanske bara fortsätta med de uppdrag man tycker är mest intressanta även efter att man fyllt 70. För det kan behövas då man inte har någon arbetsgivare som sätter av tjänstepension. Om man inte gör det själv. Men förhoppningsvis har företaget sedan ett bestående värde så att man får en liten extra pensionsbonus om man säljer det eller överlåter det till någon annan. Om det gäller internetbaserad verksamhet gäller detta i allra högsta grad, då ett upparbetat besöksantal har ett stort värde för en annan aktör i samma bransch.

En av nackdelarna med att vara egen företagare jämfört med att vara anställd är att det är mycket tid som går åt till annat än kärnverksamheten. Bara en sådan sak som att hålla reda på vilka regler som gäller och vilka rättigheter till avdrag man har skulle kunna vara ett heltidsjobb. Ytterligare kanske en tredjedel av en normal arbetstid kan tänkas gå åt till att nå ut till potentiella kunder och även en tredejedel till att sköta bokföringen och annat administrativt. Inte nog med att man ska bokföra och deklarera, utan man ska även vara beredd på att ställa upp på en skatterevision och ägna sin tid åt att samla in dokument och svara på frågor från skatteverket. Det är naturligtvis rimligt och även nödvändigt att kontrollera företagens uppgifter i bokföringen, men det är inte rimligt att företagaren ska ägna åtskilliga timmar åt detta utan att få ersättning för den tid som läggs ner.

En skatterevision är en kontroll av underlaget för bl.a. de deklarations- och kontrolluppgifter som en näringsidkare lämnat till skatteverket.  Skatteverket har olika driver mot olika typer av näringsverksamheter. Det senaste året har det bl.a. varit fokus på deras internetprojekt där verksamheter som bedrivs på internet granskas. Bl.a. Dan och Nicklas har granskats i detta projekt.

Medicinteknikbolaget Becton Dickinson lägger ner sin fabrik i Sverige och flyttar den utomlands. Det bidrar till att ytterligare hundratals jobb försvinner från Sverige. För att få företag att stanna i Sverige och fler företag som startas upp krävs kraftigt förbättrade villkor för företagare. Lägre skatter och sociala avgifter för företagare, slopande av Lagen om anställningsskydd. Den merkostnad som det blir för staten kommer man dels få igen genom fler arbetstillfällen, men man kan också sänka t.ex. arbetslöshetsersättningen vilket ytterligare motiverar till eget företagande istället för att hämta ut arbetslöshetsersättning.

24hhbusinesscamp.com där ett 50-tal olika webbprojekt sjösattes har genomförts 21-23/1 2009
och projektet har fått ganska mycket medieuppmärksamhet. Både av tidningar som skrev om eventet
innan det skulle gå av stapeln. Då var det mest i form av korta notiser att Ted Valentin ordnade
eventet på Hasseludden Yasuragi. Lite förstärkning av Teds personliga varumärke alltså, men framför allt
reklam för Hasseludden, då det alltid är bra för ett logi / konferenscenter att få sitt namn känt i eventsammanhang.
Så deras ganska blygsamma summa av sponsorpengar lär de ha fått tillbaka med råge. Däremot kunde deras rykte kommit
helt på skam, då det var problem med internetuppkopplingen alldeles innan startskottet för 24hbc. Det kunde slutat med
ett rykte om it-entreprenörernas konferenscenter där it-uppkopplingen inte fungerar. Men projektet genomfördes med lyckat resultat.

En del artiklar har skrivits under och efter eventet också där några personer och deras projekt lyfts fram, men största behållningen har nog alla deltagare fått genom det länkskapande  och uppmärksamhet som de bra projekten får från olika håll. En språngbräda som många andra startups får jobba väldigt hårt för. Det ska bli spännande att se hur många av projekten som lever om ett år och om det är något som blir riktigt stort.
På sidan 24hhbusinesscamp.com kan man rösta på de 5 projekt man tycker är bäst.
Våra 5 röster har lagts på:

Listentoblogs.com Ide och teknik som skiljer sig från mängden. Sedan om det finns ett behov av det är en annan fråga men inte omöjligt.

Nere.nu som ska hålla koll på när webbsidor är uppe respektive nere. Alltid intressant att veta om det är någon mer än en själv som har svårt att komma åt en sida.

Atlantiqa.com  Med en strävan att bli ett självständigt land. Inget de är först med, och inte sista gången det görs, men snyggt och seriöst gjort.

Berunda.se Affärskoncept om att rädda miljön. En sida som legat uppe länge i olika skepnader, så kanske inte platsar bland alla andra helt nya projekt. Kanske inte den bästa affärsiden heller men en genuin och behjärtansvärd sida.

Youtv.se  Iden att utnyttja nätets potential för mer passiv underhållning för mottagaren är klockren. Ibland orkar man inte sitta och söka varannan minut.